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本篇文章给大家谈谈面试问星座头像合适吗，以及面试问星座有什么讲究对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、很多公司会参考应聘者星座决定是否录用,这... 本篇文章给大家谈谈面试问星座头像合适吗，以及面试问星座有什么讲究对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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很多公司会参考应聘者星座决定是否录用,这是因为什么?
1、我认为没有必要也很难让人理解。星座只是一个莫须有的东西，听听就可以了，没有必要当真。
2、重要的是企业招聘的岗位是否适合你，是否符合你的期望，如岗位、工作内容、工作环境、基本工资、绩效工资、补贴、其他***、发展空间、作息时间等。
3、首先HR的职责就是给公司招到适合的人，岗位的设定多种多样，岗位的职责和考核也因岗而定。所以HR在面试求职者的时候，也会因岗选人。
4、心理学专家：星座对性格影响并不大 东南大学社会心理学专家马向真教授认为，星座、血型对人性格影响并不大，决定人性格的因素有很多，遗传是一方面，而后天外界的.影响等可变因素还有很多。
5、是的，血型与星座都对人的性格有影响，而且不止这些因素，还有出生时间、家庭背景等，都对一个人的个性有影响，所以，多掌握对方的各方面信息，才能做到知人善任、人尽其才。
面试问星座
(这个时候很多男生可能会说什么为你量身定做，那个太油腻了，女生问你什么星座，其实就是想知道你俩星座合不合？她可能会私底下搭配。
HR的目的：星座只是作为我们的一个***参考选项，并不是决定求职者成败的关键。并且这也是一个很好的沟通话题，能让我们了解求职者对这个问题的看法。
最后说的星座，星座其实每个人都会有，HR之所以问星座的前提是HR肯定对星座有所了解。这种做法虽然不是很科学，但是能从侧面了解求职者的一些情况。比如金钱观、事业观、家庭观、情商逆商等。
面试官：“在我们这工作，对个人的能力邀请挺高的，话说你什么星座？”老王：“能力跟星座有关系？那我是双子座。”面试官：“双子座啊，双子座双重性格，巴拉巴拉的半小时。
金牛座，狮子座，天蝎座，水瓶座此类星座的人适宜做组织者。有气场能坚持，煽动性挺好，好吃好玩能平衡场面。
在面试中,有些公司为何会问到自己的属相和星座?
1、最后说的星座，星座其实每个人都会有，HR之所以问星座的前提是HR肯定对星座有所了解。这种做法虽然不是很科学，但是能从侧面了解求职者的一些情况。比如金钱观、事业观、家庭观、情商逆商等。
2、面试的时候问属相可能是因为有的人会谎报年龄，所以问属相，看看和年龄能不能对得上，其次就是有的人觉得直接问年龄会不太礼貌，所以会问属相。
3、最常见的说法，血型与性格确实有一定的关系，但不是必然联系，但是在买方市场的情况下，多一项标准就多一份淘汰，但是这个问题没必要犹豫和回避，照直说就行了。
4、是的，血型与星座都对人的性格有影响，而且不止这些因素，还有出生时间、家庭背景等，都对一个人的个性有影响，所以，多掌握对方的各方面信息，才能做到知人善任、人尽其才。
5、处女座只是生活中比较龟毛，工作上并没有什么大纰漏，还是比较细心的，所以你还是放心吧。即使工作真的挑星座也是不想要双鱼吧.我就是处女座的啊，但是还没有遇到过因为星座被拒绝的。
如何看待面试遭HR问你是什么星座的?
男：你猜一下我是什么星座？女：不知道。男：我是什么都想为你做。 男：你猜我什么星座？女：白羊座？男：错，是为你量身定做。 男：你的眼睛好美，让我看到了你是什么星座。女：什么星座？男：仙女座。
最后说的星座，星座其实每个人都会有，HR之所以问星座的前提是HR肯定对星座有所了解。这种做法虽然不是很科学，但是能从侧面了解求职者的一些情况。比如金钱观、事业观、家庭观、情商逆商等。
可能是老板的要求，对这块比较迷信的老板会在招聘时，招聘自己喜欢的星座的员工，或者说是不予自己相冲的员工。HR可能自己也没啥问题想问，自己也对星座比较信，就想找相应岗位对应的比较融洽的星座。
HR对他说广告设计是门艺术工作有些星座是比较适合从事艺术工作例如双鱼座天秤座和水瓶座。而处女座和天蝎座因为个人强是在一个工坊位上做不长久，容易跳槽，要是知识和学识还不够。
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